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南京高科股份有限公司招聘信息

2019年04月09日 14:13 管理员 点击:[]

南京高科股份有限公司是1992年7月4日经南京市经济体制改革委员会批准设立的定向募集股份有限公司,注册资本5.16亿元。1997年5月6日在上海证券交易所挂牌上市。公司主营:高新技术产业投资、开发;市政基础设施建设、投资及管理;土地成片开发;建筑安装工程;商品房开发、销售;物业管理;自有房屋租赁;工程设计;咨询服务;污水处理、环保项目建设、投资及管理。公司控股股东为南京新港开发总公司,实际控制人为南京市人民政府国有资产监督管理委员会。

上市以来,公司抓住资本市场大发展的机遇,依托上市公司的品牌优势、资金优势,在立足开发区建设和经营的同时,以实现持续成长为目标,积极培育公司新的利润增长点。公司培育或投资了包括高科置业、臣功制药、金埔园林、优科生物、南京银行、栖霞建设、中信证券、南京证券、LG新港、广州农商行等一批资产质量优良、盈利能力突出的优质企业,搭建了公司未来可持续发展的产业架构,保障了各项业务稳步增长的良好态势。公司上市后多次进行利润分配,在向股东送红股和转增股本的同时,累计分配现金红利逾12亿元,超过了公司两次募集资金总额,充分体现了公司“为股东创造价值”的经营理念。公司多次入选上证红利指数样本股并入选上证180指数样本股、上证治理板块样本股、上证基本面300指数样本股、上证社会责任指数样本股,连续十年荣获省、市文明单位称号!

公司旗下现有高科置业、高科建设、臣功制药、高科新创、高科科贷等7家控股子公司、11家参股子公司,产业横跨市政、房地产、股权投资等多个领域,搭建了投资控股型集团公司模式。公司充分发挥业务专长,努力践行社会责任,积极投身区域建设,入选首批南京48家“总部经济企业”。经过十几年的努力,公司已经成长为资本市场中资产质量优良、业绩稳定、成长可期、后发优势凸显、投资者高度认可的知名上市公司。

公司一直强调企业与员工共发展的理念,重视员工利益。为员工提供上下班交通车,缴纳五险二金;实行双休、带薪休假,提供有竞争性薪酬及福利(企业年金、补充医疗、子女医药费及托费报销、住房补贴、通讯交通补助等等)。期待您的加盟。

应届生请发送简历至njxggk@126.com ,邮件主题为姓名+学校+专业+学历+应聘岗位,简历上请附本人照片及学校成绩单。简历收集截止日期:2015年3月31日。

招聘岗位1:信贷客户经理:

岗位描述:

1、挖掘中小企业融资需求,推广公司贷款业务,达成合作意向,完成业绩指标;

2、独立负责贷款的的受理,贷前调查,撰写企业贷款项目的调查报告;

3、负责拓展市场,主动到市场中营销、寻找目标客户;

4、配合公司风险控制要求,做好贷后管理和利息催收等工作;

5、组织维护客户及渠道拓展关系。

岗位要求:

1、30周岁以下,全日制本二以上,经济、金融、财会、市场营销等相关专业。

2、熟悉国家经济金融政策、法律法规;

3、熟练掌握财务分析方法,具备较强的分析判断能力,有一定的文字水平;

4、有较强的沟通能力,具备较强的市场开拓能力;

5、熟练识别和分析各种风险,对授信业务进行合法、合规及风险审查.

招聘岗位2:证券事务助理

岗位描述:

1、 对资本市场及宏观政策进行研究,掌握行业的政策动向、发展趋势及行业内主要公司的经营、市场动态;撰写相关研究报告;

2、投资者关系管理,参与对监管机构、外部中介机构、股东方以及公司内部等日常沟通协调;

3、参与各信息披露项目的文件起草,提供信息披露策划方案;

4、参与组织公司股东大会、董事会、监事会会议的筹备和召开。

5、部分文字工作。

岗位要求:

1、 硕士及以上学历,金融类、经济类、数学类、会计类等相关专业,30周岁以下;

2、 熟练使用WORD、EXCEL、PPT等软件;文字功底强,熟悉数据分析和文字报告编写;

3、 具备系统的资料收集、整理能力及良好的文字编写能力;

4、 具备良好的风险控制意识与能力、沟通能力及团队合作精神;

5、 有地产、医药、金融等行业研究从业经验者优先。

招聘岗位3:子公司会计/集团会计

岗位职责:

1、子公司账务处理;

2、集团财务核算分析工作。

岗位要求:

1、全日制重点本科以上学历,会计等相关专业,30周岁以下;

2、专业知识扎实,有较强的分析能力、协调能力;工作细致严谨、原则性强;

3、熟悉国家财经法规、会计和税收制度;掌握会计工作流程;

4、有地产、市政、制药、金融等行业工作实习经验者优先;

5、中级以上职称优先。

应届生请发送简历至njxggk@126.com ,邮件主题为姓名+学校+专业+学历+应聘岗位,简历上请附本人照片及学校成绩单。

简历收集截止日期:2015年3月31日